Die jährliche Sicherheitsunterweisung online für Mitarbeiter

Eine regelmäßige Sicherheitsunterweisung ist die Basis, damit Ihre Mitarbeiter wissen, wie Sie durch Ihr tägliches Handeln einen Beitrag zum betrieblichen Arbeitsschutz leisten.

3 Gründe, die für
die Sicherheitsunterweisung nach DGUV V1 sprechen

Wenn es um die Sicherheit Ihrer Mitarbeiter geht, können Sie sich keine Abstriche leisten.

Indem Sie die jährliche Sicherheitsunterweisung online durchführen, können Sie sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter zeiteffizient und effektiv darauf vorbereitet sind, Verletzungen und Gefahren am Arbeitsplatz zu vermeiden.

Arbeitssicherheitsunterweisungen informieren stets genau die Richtigen!

Unterweisungen zur Arbeitssicherheit sind ein wichtiger Bestandteil eines sicheren Arbeitsplatzes.

Durch die Teilnahme an diesen Unterweisungen können sich die Mitarbeiter regelmäßig über Sicherheitsmaßnahmen und die richtige Verwendung der Schutzausrüstung informieren. 
So wird sichergestellt, dass Ihre Mitarbeiter wissen, wie und wann sie mögliche Risiken erkennen, vermeiden oder sogar melden sollten. Das Ergebnis sind weniger Sicherheitsvorfälle und Unfälle.

Mithilfe der jährlichen Sicherheitsunterweisung Ihrer Mitarbeiter erfüllen Sie Ihre Unterweisungspflicht

Arbeitgeber sind gesetzlich verpflichtet, ihre Mitarbeiter jährlich zu unterweisen, um ihrer Unterweisungspflicht nachzukommen.
Die Pflicht, die Mitarbeiter regelmäßig über die Sicherheitsverfahren zu informieren besteht, da Menschen dazu neigen, vieles von dem, was sie gelernt haben, mit der Zeit wieder zu vergessen. Daher verlangt der Gesetzgeber u.a. über

  • §12 Betriebssicherheitsverordnung
  • §12 Arbeitsschutzgesetz
  • §4 DGUV V1 

eine jährliche Auffrischung der Arbeitssicherheitsunterweisung.

Jährliche Unterweisungen zur Arbeitssicherheit erhöhen die Produktivität

Darüber hinaus können Unterweisungen zur Arbeitssicherheit dazu beitragen, die Produktivität zu steigern, indem sie den Bedarf an Pausen und Ausfallzeiten aufgrund von Unfällen verringern. Indem Sie dafür sorgen, dass Ihre Mitarbeiter über die neuesten Sicherheitsinformationen auf dem Laufenden sind, können Sie ein sichereres und produktiveres Arbeitsumfeld schaffen.

Schließlich kann die Arbeitssicherheitsunterweisung dazu beitragen, eine gewisse Sicherheitskultur am Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn die Mitarbeiter sehen, dass ihr Unternehmen sich für ihre Sicherheit einsetzt, sind sie eher bereit, stolz auf ihre Arbeit zu sein und Bedenken über mögliche Gefahren zu äußern. Jährliche Sicherheitsschulungen können sich daher sowohl auf die einzelnen Mitarbeiter als auch auf Ihre Arbeitsverfahren als Ganzes positiv auswirken.

Die Inhalte der Sicherheitsunterweisung im eLearning

Die Unterweisung erfordert ca. 45-60 Minuten & besteht aus folgenden Kapiteln:

Die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben

Wie ist der Arbeitsschutz in Deutschland gesetzlich geregelt? Was sind Betriebsanweisungen und welche Stellen bzw. Verantwortlichkeiten existieren beim Arbeitsschutzsystem in Deutschland?

Büro- & Bildschirmarbeitsplätze

Welche Belastungen und Stressfaktoren gibt es bei Schreibtischarbeiten und durch welche Maßnahmen können ihre negativen Folgen eingedämmt werden?

Brandschutz

Erfahren Sie was mögliche Ursachen von Bränden und die jeweilis benötigten Löschmittel für den Ernstfall sind.

Arbeitsmittel 1 - Verkehrssicherheit & Gefährdung durch Lärm

Was sind Arbeitsmittel allgemein? Was gilt es zu beachten bei Gefährunden im Straßenverkehr, sowie bei Lärmbelastungen?

Mensch und Arbeit

Welche Einflussfaktoren führen zu einem angenehmen Arbeitsplatz, der ein effektives Arbeiten ohne vermeidbare Erkrankungen führt?

Sucht

Erkennen Sie die Einflussfaktoren und Kennzeichen einer Drogenabhängigkeit. Was ist vorbeugend und präventiv im Betrieb zu berücksichtigen?

Unfälle und Erste Hilfe

Was ist bei Unfällen zu beachten und welche Soforthilfemaßnahmen sind im Ernstfall einzuleiten?


Die Online-Unterweisung im e learning ist in der Basisversion wahlweise für Arbeitsplätze in der Verwaltung oder gewerbliche Arbeitsplätze konzipiert. Folgende Kapitel erhalten Sie auf Ihren Wunsch in der Variante für gewerbliche Arbeitsplätze zusätzlich.

Transport & Logistik

Welche Arbeitsmittel stehen Ihnen beim Transport von schweren Lasten zur Verfügung und welche Hinweise im Zusammenhang mit diesen müssen Sie beachten?

Innerbetriebliche Wege

Was sind sogenannte SRS-Unfälle und wie können Sie diese im Betrieb vermeiden.

Arbeitsmittel 2 - Gefahrstoffe & Hautschutz

Was versteht man unter einem Gefahrstoff und welche Maßnahmen sind im Zusammenhang mit einem solchen zu beachten?

Arbeitsmittel 3 - Leitern, Tritte, PSA & der Umgang mit Stäuben

Erfahren Sie worauf es bei Ihrer persönlichen Schutzausrüstung, dem Umgang mit Stäuben, Leitern und Tritten ankommt.

Arbeitsmittel 4 - Elektrischer Strom

Worin liegen die Gefahren bei der Arbeit mit Strom und was ist sicherzustellen, um einem Worst-Case Szenario vorzubeugen?

Ihre Vorteile wenn Sie die jährliche Sicherheitsunterweisung online durchführen

Regelmäßige Unterweisungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz sind in der heutigen Welt, in der die Mitarbeiter häufig von zu Hause aus arbeiten, eine Herausforderung. Es gibt viele Gründe, die für den Einsatz von Online-Unterweisungen anstelle von traditionellem Präsenzunterricht sprechen:

Kosteneffizienz

Die Zukunft der Weiterbildung ist flexibel und für alle jederzeit zugänglich. Mit unseren Unterweisungen, die von jedem beliebigen Ort aus verfügbar sind, werden Ihre Mitarbeiter per E Mail eingeladen und können die Inhalte im eigenen Tempo bearbeiten. So vermeiden Sie teure Nachschulungen in der Form von Präsenz Unterweisungen.

Rechtssicherheit

Die gesamte Sicherheitsunterweisung wurde durch eine professionelle Fachkraft für Arbeitssicherheit erstellt und geprüft. So ist sichergestellt, dass die Inhalte stets aktuell und akkurat sind, da Sie aus unserer beratenden Praxis entstammen.

Automatisierte
Dokumentation

Ihre Belegschaft hat regulär 30 Werktage Zeit um den jeweiligen Abschlusstest zu absolvieren. Neben den individuellen Schulungsnachweisen erhalten Sie einen ordentlichen Schulungsbericht, um zu dokumentieren, dass Sie Ihrer Nachweispflicht nachgekommen sind.

Durchblick
-jederzeit

Gerne erstellen wir Ihnen einen privilegierten User, mit dem Sie jederzeit einen Einblick in den aktuellen Schulungsstand Ihrer Mitarbeiter einsehen können. So können Sie Fortschritte prüfen und vergessliche Mitarbeiter selbstständig an die Schulung erinnern.

Preise für Schulungszugänge

im eLearning 

1-20 User

36,00

  • 1 Kursangebot
  • Dokumentation
  • Geprüfte Inhalte

21-50 User

30,00

  • 1 Kursangebot
  • Dokumentation
  • Geprüfte Inhalte

ab 51 User


auf Anfrage

  • 1 Kursangebot
  • Dokumentation
  • Geprüfte Inhalte

FAQ - Häufig gestellte Fragen zur Sicherheitsunterweisung

Was ist die Sicherheitsunterweisung für Mitarbeiter?

Die Unterweisung gemäß der DGUV soll sicherstellen, dass die Mitarbeiter in einem Unternehmen die vorgesehenen Maßnahmen, um die mit der Arbeit verbundenen Gefahren für Sicherheit und Gesundheit zu kompensieren, kennen und anwenden können. Der Inhalt und Umfang der Unterweisung richtet sich nach der jeweiligen Branche und ggf. verschiedenen gesetzlichen Bestimmungen.

Ab wievielen Mitarbeitern müssen Sicherheitsunterweisungen durchgeführt werden?

Grundsätzlich besteht die Pflicht eines Unternehmens die Belegschaft im Arbeitsschutz zu unterweisen bereits ab dem ersten Mitarbeiter.

 

Wie oft müssen Mitarbeiter eine Sicherheitsunterweisung machen?

Solange die Gefährdungen und Aufgaben sich nicht verändern, muss die Sicherheitsunterweisung einmal im Jahr aufgefrischt werden.

Welche Anlässe für eine Sicherheitsunterweisung 

Der wichtigste Anlass zur Unterweisung besteht in der Aufnahme einer Tätigkeit. Weitere Unterweisungsanlässe darüberhinaus sind in der Regel, die Zuweisung oder der Wechsel von neuen Aufgaben, die Einführung neuer Arbeitsmittel, Technologien oder Materialien, Änderungen der Ergebnisse von Gefährdungsbeurteilungen, Ergebnisse von Inspektionsbesuchen sowie Unfälle oder Zwischenfälle, die sich in der Vergangenheit ereignet haben.

Wann immer von den geplanten Sicherheitsmaßnahmen und -bedingungen abgewichen wird, sollte eine Sicherheitsunterweisung für alle beteiligten Mitarbeiter durchgeführt werden. Dadurch wird sichergestellt, dass alle die erforderlichen Sicherheitsgesetze und -vorschriften kennen und wissen, was erforderlich ist, um in ihrem spezifischen Arbeitsumfeld sicher zu bleiben.

Ist eine Sicherheitsunterweisung online überhaupt zulässig?

Doe Frage lässt sich nicht pauschal mit ja oder nein beantworten.
Ein wichtiger Faktor ist hier die Frage, ob die jeweilige Online-Unterweisung auch wirklich alle vorhandenen Gefährdungen eines Unternehmens abdeckt.
Ist dies nicht der Fall, kann Sie ausschließlich unterstützend zur Präsenzunterweisung genutzt werden.

Zudem muss immer sichergestellt werden, dass ein Mitarbeiter die Möglichkeit hat Rückfragen zu den gezeigten Inhalten an die Fachkraft für Arbeitssicherheit zu stellen. Diese Möglichkeit erfolgt im Workflow unserer Sicherheitsunterweisung bei der Unterzeichnung des Unterweisungsnachweises durch den jeweiligen Vorgesetzten eines Unternehmens.

Neugierig geworden?

Überzeugen Sie sich selbst von unseren Online Unterweisungen!

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